Heider Mäder

Heide Mäder

Coach, Supervisorin DGSv
Team- und Organisationsentwicklerin
Dipl. Soz. Pädagogin
Geboren 1954, zwei Töchter, ein Enkel
freiberuflich tätig seit 1988

 

 

 

Erfahrungsfelder

Entwicklung und Veränderung von Unternehmen/Organisationen im Hinblick auf die Nutzung von Human-Ressourcen

  • Beratung zur Organisationsentwicklung
  • Teamarbeit und -Teamentwicklung
  • Beratung zur Familienfreundlichkeit - Erziehungsberatung
  • Beratung für Bestattungsunternehmen/Sterbegleitungs- und mit Trauer beschäftigten Organisationen zur Trauerorientierung
  • Beratung von Familienunternehmen/Nachfolge in Unternehmen

Entwicklung und Veränderung für UnternehmerInnen/Führungskräfte

  • Fort- und Weiterbildung
  • Coaching Einzeln und in Gruppen

Entwicklung und Veränderung von Einzelnen

  • Profiling/Bewerbungskonzeption
  • Beratung für berufliche- und persönliche Weiterentwicklung

Fachsupervision in Sozialen Organistaionen


Lehrauftrag EFH Darmstadt - efhd

  • Gestaltberatung/Handlungsorientierte Beratung

Zusatzqualifikationen

Ausbildung in Organisationsberatung, Gestaltberatung, Systemischer Beratung und Konfliktmanagement

Weiterbildungen

Coaching, Qualitätsmanagement, Strategie- und Zielplanung, PRAXcard Co-Trainerin BSC, Trauerbegleitung, Moderation, Gruppendynamik, Mediation, Management in Organisationen und Human Ressource

Gründerin und Mitglied verschiedener Netzwerke zu speziellen Themen:
Organisationsentwicklung, Frauen, Gender, Innere Bildarbeit, Trauerorientierung